主な仕事内容
開発にはJava・JavaScript・ PHP等の言語と、主に AWS（Amazon Web Services）を利用し、Webアプリケーションの開発を担当。
チームラボの開発案件に実際に参画し、提案・企画時のアイデア出しから、運用までのすべての開発⼯程に携わります。プログラミングだけでなく、お客様との折衝やリーダーとしてのマネジメントも担当いただけます。
独自の主体的学習プログラム
チームラボエンジニアリングでは、独自の社内教育プログラムを実施。
Webアプリケーション開発に必要な技術を着実に身につけることが可能です。
その他、快適な開発環境への柔軟な対応、書籍の購入、資格取得応援制度などがあります。
着実に技術が身につく社内学習プログラム
基本が身につく
フレームワークを使ったWebアプリケーションの開発
実践力が身につく
現場で採用している技術を用いたサーバサイド、フロントエンド開発
INTERVIEW
手厚いサポートでスムーズな成長
入社前プログラミングスクールの基礎固めだけでなく、業務に直結する内容で作られた社内課題では、より実践的なレベルでのアドバイスを受けることができ、スムーズに自分のスキルの幅が広がっているのを実感しています。
入社半年で得られる経験の多さ
入社してから半年という早い段階にも関わらず、社外ミーティングにも参加し、より深い次元でプロジェクトに携わることができます。積極的に自ら動けば、責任ある仕事をどんどん任せてもらえて要件定義や顧客折衝など、技術者の枠を超えて活躍できる環境に大変満足しています。
チームで取り組むプロジェクト
上下関係を感じさせないフラットな環境で、自分の意見を述べやすく、入社間もなくてもチームの一員として自覚と自信がつきます。また、各々が持つ仕事へのプロ意識と、お互いのスキルへのリスペクトが、アウトプットの質を高め、チームとして作り上げる凄さを感じます。
FAQ
主な事業内容を教えてください。
チームラボで請け負っているWebアプリケーションおよびスマートフォン向けアプリケーションの受託開発を担当します。
平均年齢や男女比を教えてください。
平均年齢は26歳、男女比は9:1です。
応募期間と応募要件を教えてください。
通年で募集をしています。学歴、就労経験不問です。
RECRUIT
募集要項を見る
- 募集対象
- 学歴、就労経験不問
- 給与
- 月給25万円
- 勤務時間
- 10:00~19:00
- 休日・休暇
- 原則として、土曜、日曜、祝日、年次有給休暇（入社時付与）、年末年始、夏期休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇
- 勤務地
- チームラボ本社 東京都千代田区神田小川町２−１２ 小川町進興ビル その他指定する場所
- 待遇・福利厚生
- 正社員
充実した教育制度のもとスキルを向上させソリューション案件での活躍・経験をもとにチームラボへの転籍を全員目指します。
・独自の教育制度 ※正社員のみ
・永年勤続賞（3,5,10,20,30年ごとに30,50,100,200,300万円支給）※正社員のみ
・交通費一部支給（月2万円まで）
・昇給随時、各種社会保険完備
・家族手当（子1人目：月2万円支給、2人目以降は＋月5000円）
・アフター交流手当（社員４名以上が参加するスポーツに対して、費用補助）
・各プロジェクトのキックオフ／打ち上げの費用補助
・外部の勉強会／カンファレンスの参加費用支給（事前申告制）
・書籍購入サポート
・有償ツールの提供
・開発用にMacBookProを貸与
・健康診断／婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
契約社員
実務を通して得られる知識・経験と自発的な学習によりスキルを向上させ、ソリューション案件でご活躍いただきます。
・交通費一部支給（月2万円まで）
・昇給随時、各種社会保険完備
・家族手当（子1人目：月2万円支給、2人目以降は＋月5000円）
・アフター交流手当（社員４名以上が参加するスポーツに対して、費用補助）
・各プロジェクトのキックオフ／打ち上げの費用補助
・外部の勉強会／カンファレンスの参加費用支給（事前申告制）
・書籍購入サポート
・有償ツールの提供
・開発用にMacBookProを貸与
・健康診断／婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
- 採用形式
- ・独自の教育制度は正社員のみとなり、契約社員には教育制度はございません。ご応募の際に、希望する雇用形態をお知らせください。
・選考の過程で、適正に応じてグループ会社のエントリーをご案内させていただくこともございます。
Mobile Application Engineer
スマホアプリエンジニアに
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